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노란우산 공제 가입 혜택_세액공제, 복리이자 소상공인과 소기업이라면 한 번쯤은 들어보셨을 노란 우산 공제에 대해 알아보도록 하겠습니다. 열심히 사업하시는 사업주분들을 위한 퇴직금, 소득공제, 목돈마련, 무료 상해보험 등 여러 가지 혜택이 있습니다. 노란 우산 공제제도 자세히 알아보시고 혜택 받으시기 바랍니다. 노란우산이란 개인사업자는 회사에 소속된 것이 아니라 퇴직금이란 개념이 없는 것이 사실입니다. 물론 사업장을 운영할 때 목돈마련을 같이 하시는 분들도 있지만 그렇지 못한 경우도 많습니다. 그렇기 때문에 마련된 공제제도가 바로 '노란 우산'입니다. 소기업, 소상공인이 폐업이나 질병, 노령 등으로 생계를 받는 것을 미연에 방지하고자 중소기업 협동조합법 제115조 규정에 따라 운영되는 사업주의 퇴직금(목돈마련) 등으로 생활의 안정을 기하기 위한 공제.. 2022. 5. 17.
2022년 전기요금 인상 발표_ 尹정부 연료비 연동제 도입! 한국전력공사의 적자 뉴스가 나오면서 많은 분들이 염려했던 전기요금을 尹정부에서 인상하기로 했습니다. 정부는 가스요금처럼 전기요금도 유가변동에 따라 달라지는 연료비 연동제를 도입하기로 했습니다. 이에 불가피한 전기요금 인상으로 이어질 전망입니다. 전기요금 인상 조정 전기요금은 지난 문정부 때 2분기 시작인 지난달부터 kWh당 6.9원 올랐는데요. 연료비 기본요금인 4.9원과 기후환경 요금 2원이 더해진 금액이다. 새 정부와 한국전력공사는 3분기 전기요금 조정하려 한다. 3분기 요금은 3~5월 연료비를 토대로 결정되기 때문에 내달에 인상 여부를 발표할 예정이다. 다만, 새 정부가 연료비 연동제를 실효화하려는 움직임이 있어서 인상이 불가피하다는 의견 쪽으로 쏠리고 있다. 다만 전기요금 인상 쪽으로 많은 의견이.. 2022. 5. 16.
근로장려금 최대금액 지급 조건은? 5월이 되면 많은 분들이 기다리시는 것이 근로장려금입니다. 간편 대상자분들은 처음 조회한 금액보다 더 적은 금액 또는 많은 금액을 받기 때문에 많이 당황하기도 합니다. 그렇다면 '근로장려금' 최대 금액을 받는 사람은 누구일까요? 근로장려금의 개념 근로장려금은 일하는 시간에 비해 많은 급여를 받지 못하는 경우에 정부에서 지원해주는 지원금입니다. 그렇기 때문에 적게 벌었다고 많이 주거나 많이 벌었다고 적게 지급하는 개념이 아닙니다. 우선 근로장려금을 받을 수 있는 조건을 간단하게 알아보겠습니다. 근로장려금 지급 조건 근로장려금은 가구 유형별 총급여액으로 구분된 장려금 산정표에 따라 지급금액이 정해집니다. 근로장려금은 가구원 구성에 따라 정한 부부합산 총급여액 등을 기준으로 지급액을 산정합니다. 가구 유형별 .. 2022. 5. 16.
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